En el post de esta semana te contamos como mejorar tu empleabilidad y encontrar el trabajo que deseas en el menor tiempo posible, a través de las “preguntas poderosas”.
¿Qué son? ¿Para qué te puedan servir?
Son preguntas que te harán reflexionar, que clarifican ideas; que te harán pensar para luego actuar.
Son cuestiones que harán que algo “resuene” dentro de ti y te impulsarán a la acción, a hacer cosas para lograr tu meta: el empleo.
Te estimularán a la acción y te abrirán la mente a contemplar otros enfoques, otras opciones, porque se centran en el objetivo y no en el problema.
Te animo a que cojas un papel y escribas las respuestas a todas estas preguntas.
De cara a preparar la búsqueda, cuestionarte lo siguiente te ayudará:
-¿En qué quiero trabajar?
-¿Qué es lo que me motiva?
- ¿Qué estoy buscando?
- ¿Qué opciones tengo?
- ¿A qué tipo de empresas me quiero dirigir?
- ¿Cómo puedo presentarles mi CV?
Sobre el CV:
- ¿Cuál es mi valor añadido? ¿Cuáles son mis habilidades y talentos?
- ¿Qué es lo que mejor sé hacer?
- ¿Qué puedo hacer de especial en la forma de presentarlo para llamar su atención?
- ¿En qué aspectos se fijarán más?
- ¿Qué opciones de CV existen?
Dónde buscar:
- ¿Cuáles son los portales de empleo en los que podría encontrar más ofertas relacionadas con lo que busco?
- ¿En qué me podrían ayudar las Redes Sociales para buscar trabajo?
- ¿Qué redes me interesan más?
- ¿Qué contactos tengo que podrían ayudarme?
- ¿A qué eventos de empleo me interesaría acudir?
Sobre la Entrevista:
- ¿Cuáles son mis puntos fuertes?
- ¿Qué cosas debería mejorar?
- ¿Cuáles son mis principales logros?
- ¿Dónde me veo dentro de dos años?
Ante una posible negativa de una Entrevista de Trabajo:
- ¿Qué puedo aprender de esta experiencia?
- ¿Qué haré diferente la próxima vez?
¿A que ahora lo tienes más claro?
Te hago una pregunta más: ¿Cuándo te vas a poner manos a la obra?
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